In de continue veranderende wereld van IT liggen altijd kansen om te innoveren en te digitaliseren. Dat vind jij tof! Als IT Projectleider bedien jij vanuit verschillende locaties alle labels binnen de Redmore Groep. Dat zijn meerdere boetieks, waarvoor jij interessante (internationale) IT projecten coördineert. Dankzij jou verlopen projecten feilloos en wordt de business blij van nieuwe features.
Als IT Projectleider hou jij je bezig met het coördineren van verschillende IT projecten. Kennis van verschillende Microsoft applicaties is dus handig. Denk hierbij ook aan Excel, PowerBI, Azure AD en Teams. Het werken in projecten is voor jou als IT Projectleider natuurlijk al bekend. Je hebt ervaring met het opstellen van een projectplan, maken van analyses en je hebt al leren coördineren middels de Agile methodiek.
Om jouw doelen te behalen ben je in contact met verschillende IT partners, maar verzorg je ook communicatie en soms demo’s voor gebruikers. Een veelzijdige job waarin jouw talent voor coördineren, communicatieve vaardigheden en analytische skills perfect samenkomen.
Je komt te werken in het Redmore Business services team. De vijf specialisten zijn jouw ‘teammies’, maar je werkt ook zeer nauw samen met collega’s ITDS, Profource, Agium, Vialegis, Talent&Pro en House of HR.
De term traineeship gebruiken we om twee redenen. Ten eerste weten starters die op zoek zijn naar een baan waarin de verdere ontwikkeling van kennis en vaardigheden centraal staat ons hierdoor beter te vinden. Ten tweede gebruiken we de term traineeship om aan te geven dat je als starter in verschillende keukens gaat kijken. Dit blijf je ook na je traineeship doen bij House of Bèta. We noemen het dan ook weleens legaal jobhoppen.
Overweeg je te solliciteren voor een traineeship in de richting van data, IT of het actuariaat? Dan ben je bij House of Bèta aan het goede adres. Verdiep je in de verschillende bèta-traineeships die op onze vacaturepagina staan. Of neem contact op met een van onze recruiters voor een vrijblijvende kennismaking. Zij vertellen je graag nóg meer over de mogelijkheden. Goed om te weten is dat je na het instromen binnen een traineeship start in de oriëntatiefase en samen met je People Manager je eigen specialisatie kunt vormgeven. Denk dus goed na over je keuze, maar weet dat bijsturen altijd mogelijk is.
Een traineeship bij House of Bèta levert je een fulltime baan op in een vakgebied dat ook de komende jaren nog volop in ontwikkeling is. En jij ontwikkelt je continu mee, dankzij een onbeperkt budget voor opleidingen. Ook wanneer jij als zij-instromer helemaal geen bèta-studie hebt gedaan maar je wel graag richting het (business) IT, data of actuariële werkveld laat bijscholen. Daarnaast kun je de volgende voordelen verwachten:
Als projectleider zit je niet stil. Als je voor Redmore aan de slag gaat, ga je voor alle labels die onder Redmore vallen aan de slag. Dan hebben we het over Talent&Pro, ITDS, Profource, Finalise, Agium, Triple A en Vialegis. Dit allemaal vanuit het hoofdkwartier van Redmore in Utrecht.
Binnen 2 werkdagen neemt een van onze recruiters telefonisch contact met je op voor een kennismaking!
We nodigen je graag uit voor een gesprek met één van onze recruiters. Het is een wederzijdse kennismaking: jij vertelt over jezelf en wij over het traject dat we aanbieden. Voelt goed? Dan gaan we tijdens een tweede gesprek de diepte in. We hebben het dan over jouw ontwikkeling, je ambitie en de mogelijkheden bij House of Bèta.
Zijn jullie beide positief? Dan doen we graag een aanbod en ontvang je een arbeidsvoorwaardenpakket. Samen met de recruiter zet je de puntjes op de i en de handtekeningen onder contracten. Welkom bij de club!
Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Dan kun je twee dingen doen. Solliciteren met de solliciteerbutton, of contact opnemen met Alex voor meer informatie.
Solliciteer nu Solliciteer mobiel
Wil je de nieuwste vacatures van deze zoekopdracht in je mail ontvangen? Schrijf je in voor de e-mailalert!
"*" geeft vereiste velden aan