Wat biedt House of Bèta jou?

  • bieden jou een salaris tussen €2300 en €3800 bruto per maand met een prestatiegerichte bonusregeling;

  • bieden jou een leaseauto (ook privé te rijden), laptop en een telefoon van de zaak;

  • bieden jou een plek binnen een jonge, energieke en ontwikkelgerichte organisatie;

  • hebben een kantoorhond die je onbeperkt mag vertroetelen;

  • bieden jou de mogelijkheid om je te ontwikkelen binnen ons Sales Competence Center;

  • zorgen voor voldoende ontspanning via evenementen, borrels en onze jaarlijkse skitrip!

Wie ben jij als Accountmanager IT?

  • bent in het bezit van minimaal een afgeronde hbo diploma;

  • hebt bij voorkeur 1 tot 3 jaar commerciële ervaring binnen de detachering- of uitzendbranche;

  • hebt zelfvertrouwen, inlevingsvermogen en overtuigingskracht;

  • bent proactief, hebt een flinke dosis lef en werkt gestructureerd

  • hebt kennis van IT of staat open om dit op korte termijn van ons te leren.

Vind jij het leuk om nieuwe relaties aan te boren en krijg je energie van het creëren van nieuwe business? Wil jij het nieuwste label House of Bèta op de kaart zetten bij grote bedrijven en mooie opdrachten binnen halen voor onze consultants? Dan zijn wij op zoek naar jou als Accountmanager binnen House of Bèta!

De uitdaging

Als Accountmanager IT bij House of Bèta, ben je ook onderdeel van de grote zus Talent&Pro. House of Bèta is een groeiende detacheerder die werkt voor toonaangevende organisaties zoals Nationale-Nederlanden, Unilever, Eneco, Bol, Stedin, Achmea en de Rijksoverheid. Onze core business is het plaatsen van onze medewerkers op uitdagende opdrachten, waarbij de inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers voorop staat. Als Accountmanager IT draag jij samen met jouw collega accountmanagers een grote verantwoordelijkheid in die ontwikkeling. Hoe? Je legt op de juiste momenten contact met de klant, opent nieuwe deuren en weet langdurige relaties op te bouwen zodat onze bèta talenten en professionals mooie uitdagende opdrachten kunnen uitvoeren bij toonaangevende klanten.

Binnen het bedrijfsleven draait het steeds meer om modelleren, analyseren en het voorspellen van risico’s door middel van data. Daarnaast is er ook een enorme vraag naar consultants die de vertaalslag kunnen maken tussen de Business en IT. Dit zijn precies de rollen waar onze consultants voor zijn opgeleid. Wij hebben ruim 200 bèta professionals in vaste dienst met daarnaast een groot flexibel netwerk waarmee wij samenwerken om onze klanten elke dag weer te helpen met deze vraagstukken! Een greep uit de functies die onze toppers vervullen? Denk dan aan Data Analisten, Business Analisten, IT Projectmanagers, Functioneel Beheerders en BI Specialisten. Als Accountmanager IT ga je hier alles over leren en ga je binnen bestaande en nieuwe markten opdrachten genereren waar onze professionals een sterke toegevoegde waarde zijn voor jouw klant. Dit doe jij in nauwe samenwerking met onze People Managers, de coaches van onze professionals en de afdeling Matching die alle contracten en communicatie vanuit een centraal punt organiseert.

Je houd je als Accountmanager IT bezig met:

  • afspraken maken bij nieuwe en bestaande klanten;
  • relaties opbouwen met je klanten en kandidaten;
  • signaleren van kansen in bestaande en nieuwe markten;
  • in samenwerking met de afdeling Matching en People Managers zorg je voor de juiste plaatsing van onze medewerkers bij toonaangevende klanten.

Het team van House of Bèta bestaat uit 17 medewerkers, bestaande uit Accountmanagers, Peoplemanagers, Recruiters en het managementteam. Het team is hecht, ze dagen elkaar uit om het beste in elkaar naar boven te halen. Daarnaast zijn ze als team altijd aanwezig op alle feesten en hebben zij een groot aandeel in de Roparun met maar liefst 6 teamleden die dit jaar weer deelnemen!

Solliciteren

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Klik snel op onderstaande button en solliciteer. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Maud Kooreman via 06-46048641.

Solliciteren bij House of Beta, dit kan je verwachten!

1. Sollicitatie via de website Solliciteren

Via onze site kun je solliciteren met je CV of je LinkedIn-pagina. Binnen 2 werkdagen neemt een van onze recruiters contact met je op!

2. Telefonische screening Screening

Samen met een van onze recruiters bespreek je de vacature, jouw ambitie en motivatie. Zijn jullie allebei enthousiast? Dan plannen jullie een eerste sollicitatiegesprek!

3. Eerste gesprek met een Corporate Recruiter 1e gesprek

Je gaat op sollicitatiegesprek bij een van onze recruiters. Naast natuurlijk de nodige vragen over jou, gaat hij of zij ook dieper in op het traject dat House of Bèta aanbiedt.

4. Tweede gesprek 2e gesprek

Zijn jullie beide enthousiast, dan volgt een tweede gesprek. In dit gesprek ga je dieper in op jouw ontwikkeling, ambitie en raakvlakken met House of Bèta.

5. Telefonisch arbeidsvoorwaardengesprek Arbeids- voorwaarden

Zijn jullie beide positief? Dan ontvang je ons arbeidsvoorwaardenpakket! Samen met de recruiter plan je een telefonische afspraak in waar je al je eventuele vragen kunt stellen.

Gefeliciteerd! Gefeliciteerd!

Jij bent een echte HoB’er. We gaan direct aan de slag om de eerste stappen in jouw carrière te zetten, en je gaat starten in onze introductie!

Solliciteer direct

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Dan kun je twee dingen doen. Solliciteren met de solliciteerbutton, of contact opnemen met onze recruiter!

Solliciteer nu Solliciteer mobiel

Contact

Meer weten over onze organisatie, traineeships of diensten? Wij vertellen er graag meer over.

Stel je vraag

+31 (0)88 − 17 01 480

info@houseofbeta.nl
Utrecht Euclideslaan 2
3584 BN Utrecht
Delft Olof Palmestraat 14-18
(unit 4-5)
2616 LR Delft