Traineeship IT zonder vooropleiding in IT

–Dutch speaking and writing proficiency is required–

Omscholen naar IT? Bij House of Bèta geloven we dat je ook goed kunt zijn in IT als je geen bèta-studie hebt gedaan. Een bèta is iemand die een neusje voor cijfers en kwantitatieve data heeft. Die van puzzelen houdt, heel erg nieuwsgierig is en snel dingen oppakt. Daarnaast heb jij interesse in de back-end van de IT. Dat is precies waar het bedrijfsleven in de financiële sector behoefte aan heeft. Slimme professionals, die werkprocessen snel doorgronden, ontleden en bedenken hoe ze met IT-systemen die processen efficiënter kunnen maken. Klinkt dit als jouw perfecte match? Dit traineeship kun je volgen zonder diploma of vooropleiding in IT.

Mail naar mijzelf

Feiten en cijfers

36-40 uren per week
Junior/starter
Reisbereid naar randstad
Korte versie Lange versie

Wat bieden we jou?

  • Maandsalaris van €2.972,-
  • Flexibel mobiliteitsbudget
  • Verhoging maandsalaris na jaar 1 van €325,- en na jaar 2 €433,-
  • Direct een vast contract én 27 vakantiedagen
  • Een eigen People Manager en onbeperkt budget voor opleidingen
  • In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen

Wat verwachten we van jou?

  • 36 of 40 uur beschikbaar
  • (Bijna) hbo of wo afgestudeerd
  • Gericht op professionele en persoonlijke ontwikkeling
  • Scherp, goed met cijfers en loyaal
  • Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering
  • Reisbereid naar de Randstad
  • In bezit van een rijbewijs (geen vereiste)

Het ontwikkeltraject in het traineeship IT zonder vooropleiding in IT

Het traineeship IT zonder diploma of vooropleiding in IT bestaat uit vier belangrijke onderdelen:

  • Kennismaking met House of Bèta, collega’s en ons opleidingsaanbod tijdens de onboarding.
  • Waardevolle ervaring in de praktijk via opdrachten bij onze klanten voornamelijk in de financiële dienstverlening.
  • Een opleidingstraject met aandacht voor vakinhoudelijke opleidingen (o.a. Excel/VBA, SQL en PowerBi) en vaardigheidstrainingen
  • De House of Beta onboarding waarin jij kennismaakt met onze organisatie. Het beste Onboarding programma van Nederland doorlopen? Er zijn meerdere startmomenten in het jaar, de eerstvolgende zijn bijvoorbeeld op 2 februari, 16 februari of 1 maart 2024!

Jouw ontwikkeling als trainee IT zonder vooropleiding in IT

Iedere consultant die bij House of Bèta start zal beginnen in de oriëntatiefase. De oriëntatiefase is een fase van ongeveer twee jaar waarin je de gelegenheid hebt te ontdekken waar je ambitie ligt en waarin jij je zou willen specialiseren. Ben jij er al zeker van dat je Data Analist wil worden? Dat klinkt goed, maar je zal nog steeds uitgedaagd worden te onderzoeken wat er allemaal nog meer is binnen de back-end binnen de IT.

Leren in de schoolbanken is enorm kostbaar en soms is het beter om te leren in de praktijk. En dat doe je met ons traineeship IT zonder vooropleiding IT. Op opdracht bij bekende klanten als ING, Achmea en PGGM ga jij jouw affiniteit met IT verder vormgeven. Dagelijks komen bij ons aanvragen binnen voor rollen als medewerker Servicedesk IT, Data Steward of Project Management Officer. Wij matchen jou op het juiste moment in je ontwikkeling met de juiste functie.

In het eerste jaar ga jij de basis leggen binnen de financiële dienstverlening om genoeg kennis op te doen van financiële producten en de werkprocessen. Met jouw proactieve houding, vermogen tot zelfregie, genoten opleidingen en opgedane ervaring in de financiële dienstverlening, zet je gestaag stappen in de richting van de specialisatie in de IT die wij aanbieden?

Ben je na deze eerste IT-opdrachten goed bekend met de materie en klaar voor jouw volgende stap als bèta professional? Dan groei je door richting een functie als Data Analist, Scrum Master, Actuarieel Analist of bijvoorbeeld Proces Manager.

Opleidingen en vaardigheidstrainingen in het Traineeship IT zonder vooropleiding in IT

Via onze opleidingsstraat ga jij de theorie leren die nodig is voor jouw professionele ontwikkeling als IT’er. Als bèta talent haal jij verschillende certificaten in bijvoorbeeld Excel, VBA, Data Science Fundamentals en SQL. Qua vaardigheidstrainingen kun je Effectief Communiceren, en Personal Development verwachten. Een traineeship bij House of Bèta is pittig, maar leerzaam. Je hebt zelfs de mogelijkheid om een masteropleiding te volgen!

Veelgestelde vragen

1. Wat is een traineeship?

De term traineeship gebruiken we om twee redenen. Ten eerste weten starters die op zoek zijn naar een baan waarin de verdere ontwikkeling van kennis en vaardigheden centraal staat ons hierdoor beter te vinden. Ten tweede gebruiken we de term traineeship om aan te geven dat je als starter in verschillende keukens gaat kijken. Dit blijf je ook na je traineeship doen bij House of Bèta. We noemen het dan ook weleens legaal jobhoppen.

2. Ik ben geïnteresseerd in een traineeship. Wat moet ik weten?

Overweeg je te solliciteren voor een traineeship in de richting van data, IT of het actuariaat? Dan ben je bij House of Bèta aan het goede adres. Verdiep je in de verschillende bèta-traineeships die op onze vacaturepagina staan. Of neem contact op met een van onze recruiters voor een vrijblijvende kennismaking. Zij vertellen je graag nóg meer over de mogelijkheden. Goed om te weten is dat je na het instromen binnen een traineeship start in de oriëntatiefase en samen met je People Manager je eigen specialisatie kunt vormgeven. Denk dus goed na over je keuze, maar weet dat bijsturen altijd mogelijk is.

3. Wat levert een traineeship bij House of Bèta mij op?

Een traineeship bij House of Bèta levert je een fulltime baan op in een vakgebied dat ook de komende jaren nog volop in ontwikkeling is. En jij ontwikkelt je continu mee, dankzij een onbeperkt budget voor opleidingen. Ook wanneer jij als zij-instromer helemaal geen bèta-studie hebt gedaan maar je wel graag richting het (business) IT, data of actuariële werkveld laat bijscholen. Daarnaast kun je de volgende voordelen verwachten:

  •  Maandsalaris (inclusief 8,33% vakantiegeld) van €2.972,- i.c.m. eigen vervoer of €2.747,- mét leaseauto (en zonder eigen bijdrage)
  • Een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto of fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding! Tussentijds switchen mogelijk!
  • Een verhoging van het bruto maandsalaris van maximaal €325,- na jaar 1 en €433,- na jaar 2 (inclusief 8,33% vakantiegeld)
  • Direct een vast contract én 27 vakantiedagen
  • Maandelijks €15,- internetvergoeding (netto)
  • Een eigen Career Coach en onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen, bijscholing voor jouw ontwikkeling!
  • In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening!

Jouw
Groeipad

Korte versie Lange versie

Junior SPECIALIST

Oriëntatiefase
  • Eerste opdracht in financiële dienstverlening
  • Datasteward
  • Servicedesk IT
  • Performance center

Medior specialist

Specialisatiefase
  • Data analist
  • Business analist
  • Tester

Senior specialist

Vakspecialist
  • Data modelleur
  • SAS-expert
  • Data scientist
  • Actuaris

Principal Consultant

Consultancy en advies
  • Consultant binnen jouw specialisatie

Waar je gaat werken

Als onderdeel van House of Bèta zit je niet vast aan één opdrachtgever, maar ga je aan de slag voor meerdere bekende namen in de financiële-, energie-,(semi-)publieke sector. Je krijgt de unieke kans om in korte tijd verschillende toonaangevende bedrijven te leren kennen. Daardoor ontdek je razendsnel welk type bedrijf het beste bij jou past en wordt het veel makkelijker om de juiste keuze te maken voor het vervolg van je carrière.

Katie Putzes

Technisch Specialist Microsoft

"Tijdens mijn traineeship Business IT heb ik ontdekt hoe binnen verschillende organisaties en afdelingen klantdata en bedrijfsprocessen gebruikt en verbeterd worden."

Sollicitatie
Proces

Korte versie Lange versie

1

Sollicitatie via de website

Via onze site kun je solliciteren met je CV of je LinkedIn-pagina. Binnen 2 werkdagen neemt een van onze recruiters contact met je op!

2

Telefonische screening

Binnen 2 werkdagen neemt een van onze recruiters telefonisch contact met je op voor een kennismaking!

3

Kom op gesprek

We nodigen je graag uit voor een gesprek met één van onze recruiters. Het is een wederzijdse kennismaking: jij vertelt over jezelf en wij over het traject dat we aanbieden. Tijdens dit gesprek maak je ook meteen kennis met een People Manager. We hebben het dan over jouw ontwikkeling, je ambitie en de mogelijkheden bij House of Bèta.

4

Arbeids-voorwaarden

Zijn jullie beide positief? Dan ontvang je ons arbeidsvoorwaardenpakket! Samen met de recruiter plan je een telefonische afspraak in waar je al je eventuele vragen kunt stellen.

5

Gefeliciteerd!

Jij bent een echte HoB’er. We gaan direct aan de slag om de eerste stappen in jouw carrière te zetten, en je gaat starten in onze introductie!

Dit is jouw tijd

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Dan kun je twee dingen doen. Solliciteren met de solliciteerbutton, of contact opnemen met Regina Breij voor meer informatie.

E-mailalert

Wil je de nieuwste vacatures van deze zoekopdracht in je mail ontvangen? Schrijf je in voor de e-mailalert!

"*" geeft vereiste velden aan