Traineeship Business IT

Het ontwikkeltraject in het traineeship Business IT

Het traineeship Business IT rust op drie pijlers:

• Kennismaking met House of Bèta, collega’s en ons opleidingsaanbod tijdens de onboarding
• Gave Business IT-opdrachten bij gave organisaties, waar jij gaat oriënteren, leren en specialiseren
• Onbeperkt vakinhoudelijke opleidingen en vaardigheidstrainingen via ons Brain Development Lab

De opdrachten: van starter naar IT-specialist
House of Bèta bedient bedrijven binnen en buiten de financiële dienstverlening. De opdrachten die jij gaat doen vragen kennis van IT, maar vooral ook kennis van de business. Als Business IT’er ga jij de wereld van de IT en de operatie met elkaar verbinden. Onze collega’s werken voor sterke merken als Achmea en Eneco. Dat ga jij op detacheringsbasis ook doen. De duur per opdracht verschilt: je begint bijvoorbeeld met een project voor een periode van zes maanden, waar je de businesskant gaat ondersteunen op IT-gebied. Gelijk met jouw groei wordt de moeilijkheidsgraad van jouw opdrachten hoger. Als bèta professional verzorg je de hele IT-transitie voor een klant en zorg je ervoor dat het systeem op volle toeren blijft draaien, ook als jij allang aan de volgende uitdagende opdracht bent gestart. BI Tooling, DevOps, ITIL processen en testautomatisering kennen straks voor jou geen geheimen meer.

De opleidingen voor jou als trainee Business IT
Je People Manager speelt ook een belangrijke rol in jouw scholing. Samen bewaken jullie jouw voortgang. Onze opleidingsstraat Business IT is de basis: SQL, VBA, Tmap, LEAN en Agile/Scrum zijn daar onderdeel van. Is het voor jouw ontwikkeling en opdracht belangrijk dat je verder kijkt, dan stem je dat af met je People Manager. Ons Brain Development Lab is ingericht om jou als trainee Business IT te faciliteren, zowel op inhoudelijk als persoonlijk vlak. Je kunt bijvoorbeeld via ons een masteropleiding aan je cv toevoegen of trainingen volgen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling. We doen er alles aan om onze Bèta’s nóg beter te maken.

De coaching van jouw People Manager
De selectie van de opdrachten gebeurt in nauw overleg met onze Account Managers, maar vooral ook met jouw eigen People Manager. Als de onboarding, opdrachten en opleidingen de drie pijlers zijn, is jouw People Manager het engeltje op je schouders wat bij alle onderdelen met je meekijkt. Je ontmoet elkaar al tijdens de sollicitatie, bespreekt de voortgang van opdrachten en bepaalt welke opleidingen belangrijk zijn voor het ontwikkelpad dat jullie samen hebben uitgestippeld.

Wat bieden we onze Bèta’s?

• Startsalaris van € 2.100,- bruto (op basis van 40 uur per week), een bonusregeling én vakantiegeld
• Meteen een vast contract
• Een salaris dat snel met je meegroeit
• Brede doorgroeimogelijkheden met ruimte voor jouw ontwikkeling
• Loopbaancoaching van een People Manager
• En natuurlijk de kans om bij verschillende organisaties jouw bèta talent te laten zien
• Een leaseauto met bijbehorende tankpas voor zakelijk én privé gebruik

Wat vragen we van onze Bèta’s?

• Onlangs een hbo- of wo-studie afgerond (voorkeur naar een bèta studie)
• Veel weten en nog meer willen leren als persoon en professional
• Secuur, scherp en altijd oplossingsgericht
• Op de hoogte van wat detachering is, daarover enthousiast en daarom flexibel inzetbaar
• Begrijpen dat reizen leuk is, maar dat het nu handig is als je in de Randstad woont

Werk maken van deze vacature?

Solliciteer op het traineeship Business IT en vertel ons waarom jij de geschikte kandidaat bent. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem contact met ons op via tobias.weier@houseofbeta.nl of 088 – 170 14 00.

Solliciteer nu Of maak eerst vrijblijvend kennis